[ref. f88104500] Oficial Alta Tensión - Sector Ferroviario

Dónde vas a trabajar?

Empresa instaladora catalana con un gran posicionamiento en el sector y una estructura consolidada, especializada en la ejecución de proyectos de instalaciones eléctricas en el ámbito ferroviario. Nuestra compañía destaca por su compromiso con la calidad, la seguridad y la innovación en cada uno de sus proyectos, ofreciendo soluciones eficientes y de alto valor a nuestros clientes.

¿Qué harás en tu nuevo puesto?

El Oficial de 1ª en Instalaciones Eléctricas de Alta Tensión desempeñará las siguientes funciones:

• Ejecución de trabajos de montaje eléctrico específico en infraestructuras ferroviarias.
• Realización de funciones delegadas por el encargado o técnico de obra.
• Desarrollo de tareas afines a la categoría laboral.
• Mantenimiento y correcta utilización de herramientas y maquinaria.
• Reporte de aspectos relevantes que requieran supervisión al encargado o técnico de obra.
• Cumplimiento de las funciones y responsabilidades establecidas en el Plan de Prevención de Riesgos.
• Coordinación de actividades de seguridad con el jefe de obra.

• Estudios de FPII o Ciclo Formativo de Grado Superior en especialidad eléctrica.
• Se valorará formación específica en riesgo eléctrico e instalaciones de Alta y Baja Tensión.
• Se valorará la titulación de Piloto PHS2 de TMB y Protector de Vía y Responsable de Brigada de FGC.
• Curso de Prevención de Riesgos Laborales (60 horas) valorable.
• Conocimientos en redes de comunicaciones (requisito indispensable).
• Conocimientos en señales débiles (megafonía, intrusión, CCTV y sistemas de control) altamente deseables.
• Experiencia mínima de 3 años en instalaciones eléctricas, valorándose experiencia en el ámbito ferroviario.
• Capacidad de organización y gestión del trabajo asignado por el encargado o jefe de equipo.
• Disponibilidad para trabajo en obra con flexibilidad horaria, dado que el 60% del trabajo se realiza en horario nocturno.

• Incorporación en una empresa consolidada.
• Salario competitivo.
• Asignación de una furgoneta de empresa.
• Dieta adicional para trabajo nocturno.
• Posibilidades de desarrollo profesional dentro de la empresa.
• Formación continua.